El servicio de PTIS está llamado a la huelga por CGT para el próximo 15 de abril ante la situación que les hace padecer la contrata de la APAE (Agencia Pública Andaluza de Educación), EXTERNA SERVICIOS GENERALES DE EMPRESA SL, el mismo día 15, coincidiendo con la huelga, esta convocada concentración ante la Delegación del Gobierno de la Junta de Andalucía en Málaga, sito en Alameda Principal, metro Atarazanas.
Los motivos de la convocatoria de huelga vienen provocados por multitud de incumplimientos tácitos de lo previsto en el Convenio Colectivo de aplicación, XV Convenio colectivo general de centros y servicios de atención a personas con discapacidad y el carrusel de violaciones de obligaciones laborales a cargo de la Entidad Contratista que ningunea a la representación legal de las personas trabajadoras en su más amplio espectro y desprecia las obligaciones que como empresa debe cumplir en materia de prevención de riesgos laborales para las PTIS.
Mención especial, como motivo de la huelga, merece la situación que tanto APAE como Externa están generando al obligar a las PTIS a realizar funciones de enfermería sin la cualificación específica y en una práctica de intrusismo profesional sobre la que, a instancias de CGT, ya se ha pronunciado el propio colegio de enfermería mientras que el Gobierno de Juanma Moreno a través de su agencia pública continúa por una senda de ilegalidad que pone en riesgo la vida del alumnado y deja en absoluta indefensión al colectivo PTIS.
Por otra parte la detraccion arbitraria en las nóminas de febrero de los importes correspondientes a seis días de trabajo y vacaciones coincidentes con la semana blanca ha sido la gota que ha colmado el vaso de la paciencia del colectivo PTIS.
Ante la dantesca situación laboral del colectivo PTIS que no solo se infravalora por la administración andaluza sino que es machacada literalmente por la subcontrata Externa Servicios generales, se ha convocado esta primera jornada de movilizaciones con huelga y concentración el 15 de abril para hacer una llamada de atención sobre las condiciones laborales a las que se somete a quienes cuidan al alumnado con necesidades especiales en la educación pública de la provincia de Málaga.
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